为全面落实山东省教育厅《关于帮助建档立卡贫困家庭员工解决冬季春节期间生活难题的通知》文件精神，做好建档立卡贫困员工家庭“送温暖”活动，1月15日-16日，由公司党委副书记、副董事长高挺进，副董事长杨义分别带队，奔赴德州、菏泽、济宁、泰安等地近10个县区，走访慰问多名家庭经济困难员工，代表公司为他们送去了慰问金和慰问品，带去了公司的关怀和新年祝福。

每到一处，公司领导与员工家长进行面对面沟通、心贴心交流，详细了解他们的家庭情况、员工的成长经历和当前所面临的困难，介绍国家及公司的资助和帮扶政策，希望家长可以与公司形成合力，共同关注员工成长成才。同时叮嘱员工一定要知恩感恩，要用知识改变命运，用成绩回报社会和家人。受访员工纷纷感谢公司领导和老师的关心和帮助，表示在今后的学习生活中不辜负老师和家长的殷切期望，勤奋学习，回报社会。公司的关怀也让员工家长激动不已，听到孩子在公司的进步和成长后，他们也表达了真挚的感激之情，将尽全力支持孩子读书，和公司一起努力把孩子培养成才，回报社会。

一直以来，公司坚持以生为本，通过完善“奖、贷、助、补、免”五位一体的员工资助体系，设立公司资助专项资金，积极为员工提供勤工助学岗位，努力兑现“不让一个员工因家庭经济困难而失学”的承诺。寒假走访慰问活动是公司积极构建社会、公司、家庭思想政治教育合力的有效途径，是公司重视家庭经济困难员工、关心帮助困难员工的具体体现。公司将进一步加大资助工作力度，拓宽资助渠道，为困难员工提供更多的支持与帮助。