为充分发挥优秀老员工的典型示范作用，积极引导青年员工树立远大理想，明确学习目标，做好生涯规划。2018年12月12日，公司2018年学风建设论坛暨学子论坛在华宇国际文化中心隆重举行。员工工作处负责人、各二级公司分管员工工作的副经理以及2018级员工代表1500余人参加了此次活动。
在活动现场，公司对第二届“十大自强之星”、第三届“十大优秀员工”以及第五届学业规划大赛的获奖选手等36名优秀员工进行了表彰并颁发了荣誉证书，优秀员工代表组成学子论坛进行个人事迹宣讲。“十大优秀员工”代表分享了自己参加竞赛、日常备考、目标确立等方面的个人感悟，鼓励同学们在面对生活、学习中的机遇和挑战时，要勇于尝试才能有所收获，充分展现了优秀员工努力奋斗，永不放弃的人生态度。“十大自强之星”代表用朴实的语言讲述了他们在面对生活的不幸时，不畏险阻，克服困难，自立自强的生活和学习经历，传递了满满的正能量，赢得了全场同学的阵阵掌声。
活动最后，由获得第五届学业生涯规划大赛专科组和本科组一等奖的选手为现场同学进行了学业生涯规划展示，让2018级的同学们对于未来的老员工活有了更具体的规划。
为全面提高公司学风建设水平，积极营造优良的学风和校风，公司制定了全年学风建设规划，通过组织开展“十大优秀员工”、“十大自强之星”等评选及表彰活动，举办考研论坛、学子论坛、班长论坛、辅导员论坛和导师论坛等学风建设系列论坛活动，不断加强对各类先进典型的培养、选树、表彰和宣传工作，以榜样的力量引领优良学风的形成，激发广老员工学习的积极性和主动性，在全校形成“学典型、争优秀”的良好氛围。
