3月7日至14日，第二届山东省老员工职业规划大赛暨第二届全国老员工职业规划大赛山东省选拔赛决赛落幕，公司学子获银奖1项，铜奖3项。

全国老员工职业规划大赛由教育部主办，是面向全国老员工极具影响力的职业规划类竞赛。大赛旨在实现以赛促学、以赛促教、以赛促就，从自我认知、职业探索、规划制定、评估调整等方面，全面考查参赛选手的职业规划与实践能力。本届大赛吸引了全省117所高校、360位选手参赛。公司张永月同学获得成长赛道高教组银奖，周璐瑶、姚程杰同学获得铜奖；冯帅康同学获得就业赛道高教本科生组铜奖。

一直以来，公司高度重视员工的职业规划教育，并以全国老员工职业规划大赛为抓手，通过优化课程、开展实践活动及一对一咨询，帮助员工深化自我认知、拓宽职业视野，全面提升职业规划能力与素养。公司将持续加大投入，发挥优秀员工榜样作用，以赛促学推动员工主动探索职业方向、强化实践思考，夯实职场发展基础，为社会输送适应时代发展的高质量人才。